Рус Тат

Государственное казенное учреждение «Центр занятости населения г. Нижнекамск»

Государственное казенное учреждение «Центр занятости населения г. Нижнекамск»

Sokovyh.jpg
Директор

 Соковых Игорь Викторович

Адрес: ул. Бызова д.20а
Телефон: 42-40-79
e-mail: Czn.Nk@tatar.ru
сайт: www.nigkamsktrud.ru

  • Разрабатывает территориальную программу содействия занятости и социальной защиты незанятого населения;
  • ведет учет и регистрацию граждан, обращающихся в Центр занятости в целях поиска подходящей работы;
  • отбирает и направляет на профессиональное обучение, переподготовку, повышение квалификации безработных граждан, а также высвобождаемых работников в соответствии с действующим законодательством;
  • организует временную занятость несовершеннолетних граждан, желающих работать, в том числе в каникулярное время;
  • выполняет программы по трудоустройству граждан, особо нуждающихся в социальной, защите;
  • выплачивает пособия по безработице, стипендии и материальную помощь на условиях и в порядке, установленных законодательством о занятости населения;
  • направляет безработных граждан на пенсию, оформляемую досрочно, в порядке, предусмотренном законодательством.

Перечень государственных услуг, оказываемых центрами занятости населения

  • содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников;
  • информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации;
  • организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;
  • организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;
  • психологическая поддержка, профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан;
  • осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными;
  • организация проведения оплачиваемых общественных работ;
  • организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые;
  • социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;
  • содействие самозанятости безработных граждан;
  • содействие гражданам в переселении для работы в сельской местности;
  • выдача работодателям заключений о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации;

Получатели государственной услуги:

1. Лица, обратившиеся в целях поиска подходящей работы:

  • граждане Российской Федерации;
  • иностранные граждане;
  • лица без гражданства.
2. Работодатели, обратившиеся за содействием в подборе необходимых работников:
юридические лица;
  • индивидуальные предприниматели;
  • физические лица.
Государственная услуга предоставляется в Центре занятости населения города Нижнекамска.


Вниманию работодателей!

В соответствии с абзацем третьим пункта 18 статьи 13.4 Федерального закона от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", начиная с 2016 года работодатели или заказчики работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранных граждан, обучающихся в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию, обязаны уведомлять ГКУ ЦЗН г. Нижнекамска,  о заключении или расторжении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с данными иностранными гражданами, а также о предоставлении им отпусков без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года.

Форма и порядок подачи соответствующего уведомления работодателями в органы службы занятости утверждены приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 июня 2014 года № 424н

Уведомление представляется работодателем в ГКУ ЦЗН г. Нижнекамска, 304 кабинет, в течение трех рабочих дней с даты заключения, расторжения трудового договора с иностранным гражданином либо с даты предоставления ему отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года.

Уведомление заполняется на русском языке, разборчиво, от руки или с использованием технических средств. При заполнении уведомления не допускается использование сокращенных слов, зачеркивание и исправления.

В уведомлении должны быть заполнены все соответствующие поля.

За справками обращаться по телефону: 88555 42 68 00